Matthias Petri ile Girişimci Söyleşisi: Müritz Gölü'nde Yeniliklere Cesaret Etmek

Matthias Petri ile Kurucuyla Sohbet: Müritz'de Yeniye Cesaret Etmek

Stefan Riedl
Yayınlanmış:

Matthias Petri'nin eğitim platformunu kurarken polisin izin verdiğinden daha hızlı olmasının sebebi, iyi çalışanların en büyük şirket kazancı olduğu ve Müritz'de yürüyüş yapmanın onun için her zaman ekstra bir tatil anlamına gelmesi nedeniyle? İşte Matthias'ın Müritz'de Yeni Şeyler Denemesi konulu kurucu konuşmasında sana cevaplayacağı konular ve fazlası!


Girişimci olmadan önce polis idin. Uzun süre güvenli bir işin ve iyi bir gelirin olacaktı. Hayatındaki bu dönüş ve kardeşinle (Buradan görüşme) ne ilgisi var?

Polise birçok şey borçluyum. Bu, vatandaş olarak kolayca yaşayamayacağınız uygulama deneyimleriyle heyecan verici zamanlardı. İnsanlar hakkında da çok şey öğrendim. Ancak 25 yaşındayken - en büyük oğlum için dört aylık anne-baba iznindeyken - hayatta ve o işi 40 yıl daha yapmak isteyip istemediğimi de düşündüm. Sanırım onu yapardım, ama o beni yapmazdı, korktum.

Polis teşkilatındaki uniforma giyme zamanına dair görüşler
Polis geçmişine dair bir bakış

Ekip Kurmaktan Topluluktaki Yapmaya

Polis olarak çalışırken, Eğitim Topluluğunun bu potansiyeli olan başarılı bir iş modeli haline gelmek üzere büyüdüğünü görüyordum. Gençtim ve şöyle düşündüm: Belki 45 yaşında geriye dönüp o zamanlar açık olan pencereden geçerken fırsatı kaçırdığımı pişman olurdum. Bugün de şunu diyorum: Hayatın dönüşümleri öğretmenin en büyük dersleri sunduğuna inanıyorum. Doğrusu, hayat hikayesi çok düzgün olan biri benim için neredeyse şüpheli. ;-)

Çalışanlar senin için ne kadar önemli?

Ken Goldstein bir keresinde iyi bir şirket için üç şeyin önemli olduğunu iddia etti: "İnsanlar. Ürünler. Karlar. Bu sırada." Ben de ona inanıyorum. İyi çalışanlar temel öneme sahiptir. Aynı zamanda zorlayıcı ve rahatsız edicidirler. Ve her seferinde, benimden daha zeki olduklarını kanıtladıklarında sevinirim. Çünkü daha iyi fikirler ve sürdürülebilir konseptler, daha yapılandırılmış süreçler ve daha doğru sonuçlarları ile onlar bunu başarıyorlar. Kısacası: Takımımız olmadan TutKit.com ile şu anda nerede olabileceğimizi hayal bile edemem. 

Girişimci olarak kendini nasıl güncel tutuyorsun?

Benim için iyi bir İş-Hayat Dengesi hayati önem taşıyor. Sağlıklı bir beslenme, çok hareket etme ve az uyuma, toksik insanlar veya çoklu görevler gibi stres faktörlerini hayatımdan uzak tutma inancındayım. Formda kalmayı iki şekilde başarıyorum: Bir yandan keyifle öğrenmeyi tercih ediyorum, bilimsel kitaplar okuyorum ve dergileri takip ediyorum, podcast'leri dinliyor ve düzenli olarak eğitim videoları izliyorum. Diğer yandan, futbol, dövüş sanatları ve vücut ağırlığı antrenmanlarıyla geniş bir spor programıyla fiziksel olarak formda kalıyorum.

4eck Media Waren'de yer alıyor. Müritz dışında burada olmayan ne var? Başka bir eyalette, Mecklenburg-Vorpommern'de bir firma kurmak daha zor mu?

Eşimiz Ajan Schnauzer Ringo ile Müritz'de yaptığımız yürüyüşler sayesinde günlük olarak küçük bir tatil havası soluyorum. Burada çalışmak benim için mükemmel hale getiriyor. Her yerde bir firma kurulabilir diye düşünüyorum. Biz küçük bir şirket olarak her gün, doğa ve göl manzarasıyla yavaşlayan bir ortamda inovatif projeler ve dijital iş modellerinin gerçekleştirilebilir olduğunu kanıtlıyoruz.

Ringo ile Müritz Gölü'nde yoldayken
Her Müritz yürüyüşü arası bir küçük tatil gibi.

Günlük Öğrenme Programı Olarak Hayat

Ofiste şu anda ne eksik? Ve bundan vazgeçebileceğin başka bir şey var mı?

Şu anki büroda altı yıl geçirdik. Ve yavaş yavaş bir sonraki büyüme aşamasına olan özlemi de hissediyorum. Analojik olarak, mekansal olarak, üzerinde çalıştığımız Dijital ile tam olarak aynı seviyede olmaması, ilerleme arzusunda olduğumuzu gösteriyor. Büronun, projelerimizle temsil ettiğimiz değeri biraz daha yansıttığı pozitif değişiklikleri orta vadede gerçekleştirebilmemiz harika olurdu.

Kendimi bazen engelleyen bazı alışkanlıklardan ve zayıflıklardan vazgeçebilirdim: İşleri ağırdan almak, kolayca dikkat dağıtmak, çok sık telefona bakmak ... biraz daha odaklanma ve konsantrasyon harika olurdu.

Başarılı bir şirket kurma ve tarihindeki olayların yanı sıra, dengesizlik veya özel bir zorluk yaratan olaylar oldu mu? Ve bundan ne öğrendiniz?

Evet, muhtemelen vardı. Her gün öğrenmenin ve kendini geliştirmenin ne kadar önemli olduğunu ancak oldukça geç fark ettim. Kendi işime tekrar başlasaydım, günlük işlerde öğrenme aşamalarını ihmal etmemeye özen gösterirdim. Bu şekilde muhtemelen ilerideki krizleri ve sıkıntıları önlerdim. Detaylara girmeden, takım içinde birlikte yaşanan zorluklar da elbette vardı. Yanlış çalışanlara fazla uzun süre bağlı kalmak, yaptığım hatalardan biriydi.

Matthias Petri röportajında
Sürekli öğrenme sürekli büyümeyi sağlar

Ortaklıkları Sezme Yetisi

Bir yarışta arkanda ne olduğunun bir önemi yok denir. Tek önemli olan, önünde olan şeydir. Sende ne var?

Diğer insanlara dijital yeteneklerini güçlendirmek için yardım etmek istiyoruz, böylece kariyer ve girişimcilik misyonlarına daha etkili bir şekilde ulaşabilirler. Hızlı bir şekilde ilerlediğimiz bir dönemdeyiz, bu yüzden gelecek trendlere, tekniklere ve yöntemlere karşı dikkatli olmamız ve bu keşiflere kararlarımızı ve eylemlerimizi yönlendirmemiz gerekiyor. Aksi takdirde kendi misyonumuza sadık kalamayız.

Okulda en sevdiğin ders neydi? Ve bu sana bugün bir girişimci olarak yardımcı oluyor mu?

Almanca ve Tarih'i severdim. Her zaman okumayı severdim ve oldukça meraklıyım. Bana yardımcı olduğunu düşünüyorum. Şahsi gelişimimde ve iş yönetimimde, çünkü bir konuya derinlemesine inmek, daha fazla bilgi edinmek ve bağlantıları fark etmek beni eğlendirir.

Yeni bir çalışanı işe almak konusu, karar vermesi zor olabilen bir karardır. Alanında uzmanlık mı yoksa pratik tecrübe mi? Hangisini seçerdin?

Sosyal yetenek. Aramızda hem fiziksel olarak burada Waren'de hem de içerik olarak projelerimizde yakın çalışan bir küçük bir ekibiz. İnsanlar arasında iyi bir şekilde çalışmalı. Her kış yaklaşık on arkadaşımla Alpler'de snowboard tatilindeyim. Mülakatta kendime şu hipotetik soruyu soruyorum: Bu başvuru sahibiyle bir hafta boyunca bir dağ kulübesinde kalabilir miyim? Eğer cevabım "Hayır" ise, daha sonra etkileşimde zorluklar yaşanabileceğini tahmin ediyorum.

Uzmanlık birikimi oluşturulabilir ve deneyimler projelerimizde edinilebilir. Biraz zaman alabilir, ancak öğrenmeye istekli biriyseniz, sabırlı olmaktan memnuniyet duyarım. Ancak Hans, özellikle sosyal ilişkilerde öğrenmezse Hänschen - ideal olmaz.

Kış snowboardu
Hipotetik işe alım sorum: Birlikte yedi gün tatil yapabilir miyim?

En Tuhaf Hikaye İçin Bir Gülücük

Yönetici olarak bugüne kadar yaşadığın en çılgın şey neydi?

Bazı insanların sergilediği davranışlar zaman zaman çılgın olabilir. Müşteri tarafında, ekibimizde veya özel hayatımızda olsun, insanlar bir araya geldiğinde genellikle büyük eğlence olur. Ayrılık süreçlerinde ise gerçek karakter ortaya çıkar. Gerçekten de yaşadığım bazı dikkate değer çılgınlıklar oldu. Başka bir, daha komik olayı anmak gerekirse: Ekim 2017'de, anonim bir "hayran"dan fil olarak gelen at atkuyruğu aldık. Bunu mizahla karşıladık ve buna Facebook'ta bir gönderide teşekkür ettik.

İyi Şeylerin Hep Üçüncüsü

Lütfen aşağıdaki ifadeleri tamamlayın:

Oğullarıma öğrettiğim en önemli şey, … hayatımda bana yardımcı olan ve bugün beni mutlu hissettiren değerler ve inanç sistemleridir.

Bugün yapabildiğim ve eskiden yapamadığım bir şey, … hobilerime yemek yapma. Son dört yılda gerçekten bununla ilgilenmeye başladım. Bana büyük mutluluk veriyor. Ve şu anda oğullarım, onları çocuk yemeklerinden yetişkin yemeklerine geçirme konusunda sabırlı olmam gereken bir noktada … veya onları kandırmam gereken. Onlara tadı ilginç gelene kadar birçok şey denemem gerekiyor.

Bir iş insanı her zaman aynı zamanda şunu da düşünür, … en çok zaman geçirdiği insanları. Onlar kendi Work-Life-Balance'larının bir parçasıdır ve dolayısıyla doğru insanlar olduklarından ve iyi olduklarından emin olmalıdır.

TutKit.com ekibiyle Noel yemeği
2019 Noel Buluşmamızda Takımımızla Rahat Bir Ortamda

Profil: Matthias Petri

  • Medeni Durum: boşanmış ve mutlu bir ilişkide
  • Ailemde yer alanlar: 3 Çocuk – 2 biyolojik oğul ve bir evlat edinilmiş kız
  • Doğum Yılım: 1983
  • Yaşadığım Yer: Almanya'nın en küçük köylerinden birinde
  • En Sevdiğim Kitap: Dale Carnegie: "İnsanları Nasıl Etkileriz"
  • Takip Etmekten Keyif Aldığım Bir Kanal: OMR – harika röportaj konukları ve cool sunucu
  • Sıkça Kullandığım Bir Alıntı: “Bir damla baldan daha çok sinek yakalayabilirsiniz, bir kova dolusu safra ile”, Abraham Lincoln
  • Benim İçin Fark Yaratan Şey: Bağlılık ve Odaklanma
  • Öğrendiğim Meslek: Üst düzey Polis Memuru
  • Günde Uyuduğum Süre: yaklaşık 7-8 saat. Yeterli uyku almaya dikkat ediyorum. Daha erken yatmayı ve daha erken kalkmayı tercih ediyorum. Sabahları genellikle akşamlardan çok daha verimli olurum. Bu yüzden sabahımı uzatmayı tercih ederim.
  • Giyim Tarzım: Kargo pantolon veya Jean ve gömlek
  • Evcil Hayvanım: Orta Schnauzer Ringo, onu Stefan ile iki haftada bir paylaşıyorum
Yayınlanma tarihi itibaren Stefan Riedl
Yayınlanma tarihi:
Kimden Stefan Riedl
Stefan Riedl, bir zamanlar bankacılık elemanı olan, daha sonra grafik tasarımı okuyan ve masaüstü yayıncılık konularında 250'den fazla eğitim videosuyla eğitmen olarak faaliyet gösteren bir kişidir. Beş yıl boyunca, PSD-Tutorials.de sitesinde yer alan "Commag" adlı çevrimiçi derginin Editöryel Tasarımında Genel Yayın Yönetmeni olarak görev aldı. Görsel tasarımcı olarak, TutKit.com'un portal gelişimine önemli katkılarda bulundu ve Sanat Yönetmeni olarak görünümü oluşturdu. Stefan'ın odak noktaları stratejik planlama, grafik tasarım ve karmaşık Kullanıcı Deneyimi Tasarımlarını içerir.
Geri dön